福岡県職員の志望動機を教えてください
父が警察官だったこともあり、幼いころから県民の安全・安心を守る仕事に親しみを感じていました。もともと福岡県職員として地域に貢献したいという強い想いがあり、その中でも、現場の最前線で活動する警察官を専門的な立場から支え、間接的に県民の安全・安心な暮らしを守ることができる警察行政職員という仕事に大きな魅力を感じ、志望しました。
父が警察官だったこともあり、幼いころから県民の安全・安心を守る仕事に親しみを感じていました。もともと福岡県職員として地域に貢献したいという強い想いがあり、その中でも、現場の最前線で活動する警察官を専門的な立場から支え、間接的に県民の安全・安心な暮らしを守ることができる警察行政職員という仕事に大きな魅力を感じ、志望しました。
警察本部会計課で、県警全体の予算の編成と管理を担当しています。例えば、パトカーの燃料費や信号機の維持管理費、警察官の制服や各種装備品の購入費など、警察活動の根幹を支えるあらゆる予算を扱います。各部署から要求される予算の内容を一つひとつ丁寧に確認・精査して担当部署に要求し、承認された予算が計画的かつ有効に活用されるよう、日々の執行状況を管理することが主な仕事です。県民の安全・安心を守る活動に直結する、責任ある仕事だと感じています。
多様な経験を持つ人材を確保するため、社会人経験者採用試験を導入するなど、警察官の採用制度を見直すプロジェクトに携わったことです。新しい試験の導入には当然予算が必要で、私はその予算要求を担当しました。関係部署と何度も協議を重ね、担当部署の承認を得て予算が確保できた時は、大きな達成感を得ました。その後、新しい試験情報が盛り込まれた採用募集パンフレットが完成したのを見た時は、自分の仕事が形になったことを実感し、嬉しさと安堵感で胸がいっぱいになりました。
一番の魅力は、現場の警察官を支えることで、県民の安全・安心な暮らしに貢献できる点です。装備品の購入などの予算の獲得や予算の管理などを通じて、第一線で活動する警察官をバックアップできることに、大きなやりがいを感じます。また、警察は組織の連携を非常に大切にします。困難な課題に直面しても、一人で抱え込む必要はなく、上司や同僚と一緒に考え、組織全体で乗り越えることができるため、安心して仕事に取り組むことができています。
